为进一步增强工作责任感和紧迫感，确保完成全年各项目标任务，日前，市政府印发《2026年市〈政府工作报告〉任务分解方案》，对2026年市《政府工作报告》的工作任务进行了逐项梳理和细化分解，明确了各项任务的牵头领导、牵头单位和责任单位。《任务分解方案》共有11个部分、96项重点任务。

　　据悉，《任务分解方案》遵循三个分解原则。一是坚持实事求是、注重统筹兼顾。紧密结合市政府领导班子成员职责分工以及各部门、各单位的职责职能和工作实际，合理确定牵头领导、牵头单位和责任单位，力求方案既全面承接《报告》要求，又契合工作实际，确保导向清晰、重点突出、可操作性强。任务表述原则上沿用《报告》原文，目的就是确保各项任务原原本本明确责任，不折不扣推动落实。二是坚持分工明确、强化责任到人。《任务分解方案》（除第十一部分的第92至96小项外）均明确了“牵头领导、牵头单位、责任单位”三个层面的责任体系。三是坚持细化量化、便于督查考核。《方案》中的每一项任务，都是衡量工作成效、检验责任落实的关键指标。在分解任务过程中，坚持能定性的定性、能定量的定量，力求各项工作任务可监督、能考核，最大程度避免落实过程中的推诿扯皮和不作为、慢作为等现象，确保政令畅通，推动市委市政府决策部署高标准、高质量落实。