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     为进一步做好新时代和谐劳动关系创建工作，1月11日，市新时代和谐劳动关系讲师团队受邀到葫芦古镇开展旅游营销专项培训，葫芦古镇管理层共50余人参加。 

    培训会上，市新时代和谐劳动关系讲师团队讲师、市人社局事业单位人事管理科王超群同志对《旅游景区的营销知识培训》工作进行专题培训，从旅游景区营销的重要性、旅游景区的营销策略、旅游景区的活动策划、客户关系管理与服务、营销效果评估与调整五个方面进行细致解析，坚持理论与实践紧密结合的教学模式，通过旅游营销典型案例进行梳理分析，深入浅出、通俗易懂的授课方式，得到了参训学员一致好评。

    课后参训学员各抒己见，进行了激烈的讨论。大家都表示本次培训时间紧凑、内容丰富、形式创新、印象深刻，通过培训不但学到相关政策理论和业务知识，也掌握了实际工作的技巧，收获良多、受益匪浅，今后将坚持学以致用，把所学的知识运用到工作实践中，不断提高业务能力，积累经验，增长本领，在工作中作出更多的贡献。

    下一步，市新时代和谐劳动关系讲师团队将继续坚持以构建和谐劳动关系为主线，按照企业不同需求，为企业提供定制式服务，帮助企业解决“急难愁盼”等问题，保障企业和劳动者合法权益，营造优良的营商环境。

丨文稿来源：劳动关系科

丨本期编辑：李苏宁

丨责任编辑：张   震

丨审      核：余华盛

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