【数说人社】葫芦岛人社2022年度工作亮点大盘点

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新春佳节来临之际，葫芦岛人社全体干部职工祝大家新年快乐，阖家幸福！2022年我们风雨兼程，并肩战疫，一路相随！新的一年，我们将团结奋进，砥砺前行！接下来，带您一起回顾一下葫芦岛人社工作的亮点！

综合报告

2022年，在市委、市政府的坚强领导下，在省厅的大力指导支持下，全市人社系统转作风、树行风、抓落实，扎实推进就业、社会保障、人事人才、和谐劳动关系等重点工作，较好完成了各项工作。

“葫芦岛人社”公众号订阅总数46713人，全年发布1011条信息，阅读量达164846次。

城镇新增就业16608人，城镇失业人员再就业15265人，帮扶2845名就业困难人员就业，服务率和回访率均达到100％。

按时调整城乡居民、机关事业和企业退休人员养老待遇，养老、工伤、失业保险参保指标全面完成，实现各项社保待遇按时足额发放。

新增高技能人才2327人、专技人才3006人，引进高层次人才20人，完成年度任务200％。

拖欠农民工工资常规案件到期结案率100％，上级交办、转办、督办案件到期结案率100％。

全年共接待走访968批次，2355人次。接到信访来信32件次，网上信访1697件次。

全年共开展各类型招聘活动212场，企业提供岗位1.29万个，接收简历8000多个，达成就业意向4239人。“葫芦岛就业服务”抖音账号全年累计直播174场，发布视频共311个，粉丝总数3.7万人，达成就业意向5300余人。

重点工作

落实就业优先政策。一是狠抓政策落实。第一时间落实助企纾困政策，全面推行“政策找人”“直补快办”，稳定岗位11.2万个，惠及企业1.24万户次；二是强化就业服务。持续开展援企护航、双百日攻坚等三大专项行动，推送岗位10.6万个，为96个重点项目配备服务专员，百城联盟＋直播带岗获全国公共就业服务优秀成果二等奖；三是狠抓重点群体就业。专车运送1302名农民工返岗，开通高校毕业生就业绿色通道，开发800余个政策性岗位，组织专场招聘32场；四是推进技能葫芦岛行动。开展培训2.17万人次，组织127人参加省职工技能大赛，取得2金、4银、3铜的佳绩。五是支持创业带动就业。为600余名高校毕业生提供创业指导，扶持创业带头人515人。

完善社会保障体系。一是完善保发放机制。及时上调城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准，第一时间为28.52万企事业退休人员调整养老金，确保各项社保待遇按时足额发放；二是扎实推进社保基金管理提升年活动。25万人网上完成领取养老资格认证；三是健全工伤保险制度。规范认定程序和鉴定流程；四是优化社会保险服务。实现工伤保险参保缴费、核定“一网通办”。

优化人才发展环境。一是加大引才力度。精准开展人才需求调查，全职、柔性引进高端人才20名，创新考核方式为事业单位引进59名急需紧缺硕士以上人才；二是强化人才服务。推动流动人员档案信息化管理，为省人才咨询专家库推荐10名专家选拔21名专技和高技能人才参加“兴辽英才计划”评选；三是深化职称制度改革。为154名民营企业专技人才提供职称评审“直通车”服务；四是依托泛渤海人力资源服务产业园。引进职多多、冰鉴猎头等30户企业，持续提升人力资源市场化配置水平。

巩固事业单位改革成果。创新考核方式，引进9名大数据、环保等急需紧缺“双一流”硕士以上人员。精心组织事业单位人员公开招聘，确保了1.22万考生考试安全和疫情防控安全。

构建和谐劳动关系。一是加强规范用工指导，深入开展“集中要约”“和谐同行”专项工作。大力推行电子劳动合同，规范劳务派遣用工，办理劳动合同备案8.24万人次，及时指导企业化解涉职工利益问题320余个；二是优化仲裁工作机制，完善“互联网+调解”平台。开辟涉农涉军绿色通道，快速妥善办理案件405件，到期结案率98.9％。三是强化“一金三制”落实。率先实现实名制管理与欠薪预警系统整合运行，调处、办理欠薪案257件；四是扎实推进“保稳定促和谐”工作。动态监测75户重点企业，及时化解矛盾隐患，确保了社会和谐稳定。

特色亮点工作

推行“三送一站”服务新模式。实施“三送”服务，把助企政策工具包、稳岗资金、一揽子人社服务送到企业，“一企一策”为43家企业解决问题129个，协调急需用工398人。

探索工伤保险协议机构监管新路径。

创新信访化解机制。完善排查化解机制，采取党组会定期

未来展望

市人社局全体党员干部把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，踔厉奋发、勇毅前行。全面准确把握党的二十大确定的“实施就业优先战略、健全社会保障体系、实施人才强国战略、完善分配制度”等人社工作新任务新要求，不折不扣落实好就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等人社领域各项重点任务。要充分认识做好人社民生服务保障工作的极端重要性，坚持人民至上，认真履职尽责，从严从实从细，用心用情用力，全力以赴做好人社民生服务保障工作，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感，为推动全市人社事业高质量发展，为葫芦岛全面振兴、全方位振兴发展取得新突破，贡献力量。